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綿陽燃氣集團有限公司

關于公開競聘集團安全環(huán)保工程管理部部長的公告

綿陽燃氣集團有限公司創(chuàng)立于1954年，1985年從煤炭公司轉(zhuǎn)型進入城市管道天然氣領域，現(xiàn)已形成以天然氣設計、安裝、銷售、服務為主，酒店經(jīng)營、市政工程建設、物業(yè)服務、暖通業(yè)務等為輔的綜合性國有集團公司，承擔著綿陽市轄區(qū)近50萬用戶、北川新縣城的管道燃氣供應。

因工作需要，需面向集團內(nèi)外招聘集團安全環(huán)保工程管理部部長1名，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、崗位名稱及選聘名額

崗位名稱：集團安全環(huán)保工程管理部部長

名額：1人

二、應聘基本條件

（一）政治素質(zhì)好，擁護黨的路線方針政策，做到“兩個維護”，在思想和行動上同黨中央保持高度一致。

（二）有強烈的事業(yè)心和責任感，具有較突出的工作業(yè)績。

（三）有較強的經(jīng)營管理能力、開拓創(chuàng)新精神和依法治企意識。

（四）具有較強的學習能力、一定的專業(yè)知識和較強的工作適應能力。

（五）具有良好的個人品行、職業(yè)操守，遵紀守法，作風正派，廉潔奉公，堅持原則，團結(jié)協(xié)作，熱愛忠誠企業(yè)。

（六）具有能夠正常履行職責的身體條件，符合任職回避、競業(yè)限制等相關規(guī)定。

三、基本資格

（一）大學本科及以上學歷，建筑、工程類相關專業(yè)；

（二）具有工程序列中級及以上職稱或一級建造師證書；

（三）工作滿五年且具有工程管理相關工作經(jīng)歷；

（四）熟悉工程項目管理、建設規(guī)劃、項目評估、工程建設等工作流程；

（五）具備工程管理相關專業(yè)知識，熟悉行業(yè)動態(tài)；

（六）原則上年齡不超過40周歲。

四、職位描述

（一）負責集團公司投資類工程的制度制定、合同簽訂、前期審批、項目實施、過程控制、監(jiān)督管理、竣工驗收、審計等全過程相關工作。

（二）負責非集團公司投資工程建設項目的監(jiān)管、推進、糾偏等工作。

（三）全面負責公司安全環(huán)保工作，包含制定相關規(guī)章制度、構(gòu)建標準化安全管理體系、安全生產(chǎn)工作檢查、組織安全生產(chǎn)工作會議、相關人員從業(yè)取證等內(nèi)容。

（四）完成領導交辦的其他工作任務。

五、薪酬待遇

按公司相關規(guī)定執(zhí)行。

六、招聘程序

（一）報名與資格審查

1.公司在公司官網(wǎng)、國資委官網(wǎng)、公司OA、智聯(lián)招聘、四川公共招聘網(wǎng)面向集團內(nèi)外發(fā)布招聘信息，應聘人員通過相關網(wǎng)站進行報名，或?qū)竺怼①Y格證書等文件發(fā)送至郵箱：1824183429@qq.com。

2.按照招聘相關要求，對報名人選進行資格審查。經(jīng)資格審查合格人員進入比選環(huán)節(jié)。

（二）比選與面試

 公司采取履歷分析的方式進行比選，確定面試人選，并電話通知相關人員，面試分值為100分。

（三）公示競聘過程

招聘考核結(jié)束后，在公司網(wǎng)站及市國資委官網(wǎng)上公示應聘人員面試成績。

（四）確定考察人選

集團黨委根據(jù)競聘成績及公示情況確定考察人選。正式實施考察前，黨群人事部組織考察人選參加體檢。體檢合格，進入組織考察程序。

（五）組織考察及公示

1.黨委選派人員組建考察組，在公司網(wǎng)站及市國資委官網(wǎng)對考察人選進行公示，公示時間不少于3個工作日（從公示的第二個工作日起算）。

2.根據(jù)實際情況，公司可采取到原單位了解情況、背景調(diào)查、征求所在單位紀檢監(jiān)察部門或相關方面意見等方式進行考察，并對個人檔案進行審查，形成考察報告。

（六）討論決定和任職公示

召開集團黨委會議，集體研究確定任職人選，并在公司網(wǎng)站及市國資委官網(wǎng)上進行任前公示，公示時間不少于5個工作日（從公示的第二個工作日起計算）。

（七）入職

公示結(jié)束后，履行相關入職程序，辦理聘任手續(xù)。

（八）特別聲明

應聘者應對提交材料的真實性負責，如有弄虛作假，立即取消聘用資格并追究其法律責任。

七、報名時間

2022年8月27日至2022年9月2日（若無合適人員則往后順延）    

八、咨詢電話

公司黨群人事部電話：0816-2376817

九、監(jiān)督投訴渠道

公司紀檢監(jiān)察部門電話：0816-2362908

綿陽市國資委“護國資”熱線：0816-2224919

附件：報名表.docx

2022年8月26日